23년 달라진 청년내일채움공제 자격 혜택 신청방법 중도해지 만기신청

2 년간 400 만원을 저축하시면 만기 때에는 1,200 만원으로 늘어나는 예금상품이 있을까요? 그렇습니다. 제가 소개해 드릴 ' 청년 내일채움공제 '라는 상품입니다. 이 예금상품은 매우 탁월한 수익률을 제공하며 , 꼭 추천해드리고 싶습니다.

 

청년내일채움공제

 

올해 달라진 청년 내일 채움공제 지원자격 및 혜택, 신청방법

 

청년 여러분께는 경력 형성의 기회를 제공하고 , 기업 여러분께는 청년 인력의 확보를 지원하는 귀중한 제도인 ' 청년 내일채움공제 '를 소개해드리고자 합니다. 이 예금상품은 청년이 2 년간 400 만원을 저축하면 정부와 기업의 지원금을 추가로 받아 , 여기에 이자까지 더해 만기 때 약 1,200 만원 정도의 수익을 얻을 수 있습니다. 만일 조건이 맞는다면 , 저희는 무조건 가입을 권해드리고 싶습니다. 이에 대해 더 자세히 알아보겠습니다.

 

청년내일채움공제 제도란?

 

청년 내일채움공제는 노동시장에서 신규 취업한 청년들이 중소기업에서 초기 경력을 형성할 수 있도록 지원하며 , 기업들은 우수한 청년 인재를 확보할 수 있도록 청년 - 기업 - 정부가 공동으로 적립하여 장기적인 근속을 지원하는 높은 가치를 지니고 있는 제도입니다. 이를 통해 청년들은 더욱 안정적인 직장에서 일할 수 있으며 , 기업들은 최고 수준의 인재를 확보하여 경쟁력을 강화할 수 있습니다. 이러한 가치를 함께 실현하기 위해 청년내일채움공제를 적극 추천드립니다.

 

우수한 인재들이 모두 대기업으로 유입되는 현실에서 중소기업을 지원하는 정부의 상품으로 보입니다. 하지만 실제로는 22 년에 비해 정부의 지원금이 줄어들고 , 기업의 부담이 늘어난 상황에서 중소기업을 지원하는 이 제도는 더욱 가치가 높아지고 있습니다. 이를 자세히 설명하자면 , 기업들은 우수한 청년 인재를 뽑아내기 위해 추가 지원금을 제공하고 , 이를 통해 청년들은 더욱 안정적인 직장에서 일할 수 있습니다

 

 

청년내일채움공제 지원대상

 

1) 청년

만 15 세 이상 34 세 이하 ( 군 복무기간과 연동하여 최장 39 세까지 가능 )

제조업 , 건설업 중소기업에 정규직으로 취업

학력제한은 없지만 , 고등학교 또는 대학재학, 휴학 중인 자는 제외 ( 졸업예정자는 가능 )

 

2) 기업

고용보험 피보험자수 5 인 이상 ~ 50 인 미만 제조. 건설업종 중소기업으로 상기 청년을 정규직으로 채용한 기업

 

 

구분	22년	23년
신규가입물량	7만명	2만명
업종	제한없음	제조없,건설업
기업규모	5인이상 중소기업	5인이상~50인 미만
기간 및 적립금	2년 1,200만원 -청년 300만원 -기업 300만원 -정부 600만원	2년형 1,200만원 -청년 400만원 -기업 400만원 -정부 400만원

청년 내일채움공제 23년 개편내용 핵심

 

올해 기준으로 보면 작년과 비교했을 때 ' 청년 내일채움공제 ' 의 혜택이 줄어든 것으로 확인됩니다. 하지만 이에 대한 큰 변화 중 하나는 22년과 23년의 혜택 차이입니다. 22년에는 중소기업이라면 어떤 업종이든 가입이 가능했지만 , 23 년에는 제조업과 건설업에 한해 가입이 가능하도록 제한을 두었습니다

 

이러한 변화가 일어난 배경은 여러 가지 요인이 있지만 , 중소기업에서 유능한 인재를 유치하고 경쟁력을 강화하기 위한 정부의 노력으로 이해할 수 있습니다.

 

또한 23 년에는 업종제한뿐 아니라 규모제한도 적용되어 , 중소기업의 규모에 따라 가입 여부가 결정되기 때문에 , 규모가 큰 중소기업의 경우 가입이 어려워졌습니다.

 

또한 , 적립금액에도 차이가 있습니다. 2 년 후 만기 시 받는 금액은 동일하지만 , 22 년 대비 청년과 기업의 적립금. 은 각각 100 만원씩 늘어났으나 , 정부의 지원금은 200 만원이 감소하여 기업의 부담이 더 커졌습니다.

 

만약 제조업이나 건설업과는 다른 분야에서 취업한 청년이 22년에 가입하지 못했다면 이제는 중소기업에서 청년 내일채움공제를 받을 수 있는 분야가 제조업과 건설업으로 제한되어 있기 때문에 , 다른 분야에서 취업한 청년들은 아쉬움을 느낄 수도 있을 것입니다. 하지만 6 월에 출시될 청년도약계좌를 활용한다면 , 더 큰 도움을 받을 수 있을 겁니다. 이러한 지원 제도들을 적극 활용하여 청년들이 더욱 밝은 미래를 향해 나아갈 수 있기를 바랍니다.

 

 

청년내일채움공제 신청방법

 

1) 워크넷 - 청년공제 홈페이지에서 참여신청

 

2) 고용센터의 자격심사

 

3) 승인여부 통보

 

4) 청년공제 청약 홈페이지에서 청약신청

 

청년내일채움공제에 가입하고자 한다면 , 우선 참여신청서를 제출하여 가입 자격이 있는지 심사받아야 합니다. 그리고 심사 승인이 완료되면 , 청년공제 청약신청을 진행하시면 됩니다. 밑에 참여신청 링크와 청약신청 링크를 첨부했습니다.

 

신청기한

 

신입 정규직 채용 후 6 개월 이내에 청년내일채움공제 가입신청을 하셔야 합니다.

 

만기해지신청 및 만기금 수령

 

청년내일채움공제 사이트에 접속하신 후, 공인인증서를 이용해 로그인하시면 ' 마이페이지 ' 에서 ' 공제만기상품관리 ' 항목을 찾으실 수 있습니다. ' 선택 ' 란을 클릭하신 후 ' 만기금 신청 ' 버튼을 눌러주시면 됩니다. 그리고 만기금 수령방법을 ' 일시수령 ' 으로 선택하시고 공제만기금 수령계좌 정보를 입력해 주세요. 간단한 절차로 만기금 수령을 완료하실 수 있습니다.

 

중도해지

 

청년근로자 귀책의 사유로 인해 청년내일채움공제 중도해지가 되게 되면 중도해지 환급급은 1,080만 원 X가입 후 공제부금 실 적립월/60개월+기간 이자를 적용하여 청년들에게 환급금을 받게 됩니다. 

 

 

 

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이상으로 청년과 기업을 위한 청년내일채움공제에 참여할 수 있는 방법에 대하여 알아보았습니다. 

 

 

 

 

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